El Gobierno de Santa Fe trasladó al personal policial, penitenciario y del IAPIP el aumento salarial acordado en las últimas paritarias de la administración pública, docentes y trabajadores de la salud.
La medida quedó establecida mediante el decreto N° 1655, firmado por el gobernador Maximiliano Pullaro y los ministros Fabián Bastía, Pablo Olivares y Pablo Cococcioni.
El esquema contempla una mejora del 10,1% para el segundo semestre de 2026, que se aplicará de forma escalonada: 2% retroactivo a julio, 1,8% en agosto, 1,7% en septiembre, 1,6% en octubre, 1,5% en noviembre y 1,5% en diciembre.
Los porcentajes se aplicarán sobre el sueldo básico y los demás conceptos que integran la remuneración. El aumento también será considerado para el cálculo de la segunda cuota del aguinaldo de 2026.
Pisos de bolsillo
El decreto establece además montos mínimos de incremento neto para garantizar que la recomposición no quede por debajo de determinados pisos. Así, se fijan $80.000 desde julio, $100.000 desde agosto, $130.000 desde octubre y $180.000 desde diciembre.
Para el personal del Servicio Penitenciario y el IAPIP, se garantiza una remuneración neta mínima de $1.002.833 desde julio y de $1.082.470 desde diciembre.
Si el incremento porcentual no alcanza esos valores, se liquidará una Asignación Especial Remunerativa y No Bonificable para cubrir la diferencia.
Básicos policiales
En el caso de la Policía, el decreto establece que en diciembre de 2026 el básico del grado de director general, máxima jerarquía del escalafón, será de $2.332.643.
Para el grado de suboficial, la categoría más baja del escalafón policial, el básico previsto para ese mismo mes será de $172.409.
Compensación por el primer semestre
La norma también contempla una compensación para los agentes policiales y penitenciarios cuyos ingresos de bolsillo durante el primer semestre de 2026 hayan registrado una mejora inferior al 17,1%.
Para esos casos se establece el pago de una suma no remunerativa y no bonificable, con el objetivo de compensar la diferencia.
